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二次进富士康续年资问题 富士康如何续年资流程

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富士康续年资有什么好处你好,我总结了一下,有以下好处: 1、不用经历什么试用期。 2、返聘续上年资后就有年休假。 3、只要能续年资的,基本上都是保留原底薪的。也就是说如果以前底薪比较高的话,那么现在进去就比别人要高一些。

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工作年资是什么工作年资是什么简单的说就是工龄。从初次签订正式劳动合同之日起计算。我只讲解现代的工龄制度。 工龄与以下4项福利相关。 1、病假工资: “职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄满4年不满6年的,按本人工资

现在怎么续年资奥具体续年资的流程,我的手续很全,就是不知道怎么办如果你在产线的话可以问你的线长让他给你报到人资就可以了,有事找线长,线长是你很多权益的直接有关者。

富士康的年资0.08是什么意思富士康的年资008是什么意思你上了8天班

富士康如何续年资流程富士康如何续年资流程拿身份证复印件在右上角写上你上次的那个工号进厂日期辞工日期还有毕业时间交给他线长就可以了

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年资到底有什么用?就是公司按照你进公司的年数给你的补助(money),换工作的时候也可以当做几年工作经验